Ministério da Cultura acusa CENA-STE de propor “aumentos salariais superiores a 10%” na OPART

 

 

O Ministério da Cultura emitiu um comunicado em que dá conta do ponto de situação relativamente à polémica com a OPART.

Em comunicado o Ministério da Cultura acusa o CENA-STE de propor “aumentos salariais superiores a 10%”.

O comunicado na íntegra:

Em 2017, o Conselho de Administração do OPART aprovou uma deliberação sem fundamento legal que criou uma desarmonização salarial entre alguns trabalhadores. A proposta do CENA-STE para a resolução deste problema é de aumentos salariais superiores a 10%.

O OPART, entidade que gere o Teatro Nacional São Carlos, a Companhia Nacional de Bailado e as respetivas estruturas artísticas do coro, orquestra e bailarinos, teve até setembro de 2017 trabalhadores com 35 horas semanais e trabalhadores com 40 horas semanais, com salários diferentes. Trabalhavam mais horas, portanto ganhavam mais.

Em 2017, o Conselho de Administração do OPART aprovou uma deliberação para a uniformização dos horários de trabalho, introduzindo o regime de 35 horas para todos os trabalhadores. No entanto, os salários mantiveram-se inalterados. Portanto, os trabalhadores que tinham o regime de 40 horas semanais passaram a trabalhar 35 horas semanais, mantendo a remuneração de 40 horas. Ou seja, estes trabalhadores tiveram uma valorização salarial equivalente a mais de 10% face aos restantes, porque passaram a trabalhar menos horas mas continuaram a ganhar como se trabalhassem as 40 horas.

Esta deliberação não só carece de fundamento legal, pois nos termos da Lei do Orçamento de Estado, o Conselho de Administração não tinha autonomia para aprovar esta deliberação, como introduziu uma diferenciação salarial entre trabalhadores com iguais funções, com especial incidência nas carreiras técnicas.

O Governo propôs ao sindicato algumas soluções, nomeadamente a possibilidade de os trabalhadores optarem por um regime de 35 horas ou por um regime de 40 horas semanais, com as remunerações ajustadas ao regime de horas escolhido. Esta solução permite concretizar o princípio de “trabalho igual, salário igual”, repondo, assim, a legalidade.

O CENA-STE reivindica que seja reposto o princípio de “trabalho igual, salário igual”. Mas apenas aceita uma solução para essa reivindicação. A de aumentos salariais superiores a 10% para alguns trabalhadores.

O Governo não pode aceitar uma solução de aumentos salariais superiores a 10% reivindicada pelo Sindicato para alguns trabalhadores. Desde logo, porque aumentar em 10% o salário de alguns trabalhadores seria uma injustiça para todos os restantes trabalhadores do OPART. E seria, também, uma injustiça para todos os trabalhadores do Estado, pois em nenhum setor os trabalhadores tiveram aumentos salariais de 10%.

Sem prejuízo de não ter sido possível chegar ainda a um acordo relativamente a esta questão, o Governo mantém-se empenhado no desenvolvimento de soluções para a resolução dos diversos problemas identificados pelos três corpos artísticos do OPART e pelo CENA-STE e aberto ao diálogo para a resolução conjunta desta situação em concreto. É disso sinal o reforço orçamental no valor de 3 milhões de euros para a realização das obras no Teatro Nacional do São Carlos e a identificação de um espaço de ensaio para a Orquestra. Nos próximos dias, o Governo anunciará a constituição de um novo Conselho de Administração do OPART”.

Deixe uma resposta

O seu endereço de email não será publicado. Campos obrigatórios marcados com *

Este site utiliza o Akismet para reduzir spam. Fica a saber como são processados os dados dos comentários.